Settorializzazione e territorializzazione delle relazioni industriali: la via italiana al decentramento contrattuale
L’articolo analizza il sistema contrattuale italiano nel periodo 2012-2017. I risultati della
ricerca mostrano la persistente rilevanza della contrattazione collettiva di categoria. Si osservano
forme di decentramento settoriale e territoriale. Le deroghe aziendali sono limitate,
anche se si riscontra una diffusa violazione di quelle procedurali e dei riparti di competenza
tra diversi livelli contrattuali.
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